为进一步落实立德树人根本任务，深化研究生教育改革，全面提升博士研究生培养质量，我院于5月8日下午召开博士研究生培养质量提升工作会议。学院领导班子成员、博士生导师和各学位点负责人共20余人参会，会议由马利邦院长主持。
会上，姚晓军副院长结合学院近五年博士研究生培养的详实数据，从招生选拔机制、科研训练体系、学位论文质量管控等关键维度，深入剖析了当前培养工作中存在的突出问题与发展瓶颈，并领学了《中华人民共和国学位法》中关于博士生研究培养的相关要求。与会教师围绕“招生选拔机制优化”“培养过程动态监管”“质量评价体系重构”等议题展开了热烈研讨，提出了一系列具有前瞻性和可操作性的改革建议，为健全博士研究生培养质量保障体系提供了新思路。
马利邦院长在总结发言中强调，提升博士研究生培养质量是落实“立德树人”根本任务的重要抓手，全院需统一思想、协同发力，以“钉钉子精神”推动各项举措落地见效，确保博士研究生培养质量迈上新台阶。重点抓好以下工作：一是要建立博士研究生培养质量提升机制，将学院管理和导师指导过程紧密结合，形成“目标引领—过程优化—动态反馈—持续改进”的闭环管理体系；二是要严把“入口—过程—出口”全链条，建立“节点淘汰”机制，对开题、中期考核未达标者实行分段分流；三是要落实好导师是研究生培养的第一责任人,须对研究生的学习、科研、品德及生活各方面进行指导并全面负责，在研究生的思想教育、科学道德等方面负有引导、示范和监督责任。